“学选引”打开人才培养新局面

35分钟看日本免费大片

通知公告:

“学选引”打开人才培养新局面

作者: 来源: 发布时间:2020-5-25 浏览量:1263

今年是六公司华东分公司的“基础管理提升年”,为加强总部管理服务能力提升,实现人才培养常态化、具体化、系统化,打造战略型人才团队。

一是成立“精诚学堂”练内功。开设“精诚学堂”,分公司和项目两级班子挂帅,以集中面授、案例分析、学习观摩、角色体验等方式,因地制宜按需培训并建立激励机制。目前,“精诚学堂”共开展38次培训,覆盖750余人次,涉及10个业务线条13个在建项目。

二是实施“阳光赛马”搭平台。实施“阳光赛马”,已组织开展了项目经理、生产经理、商务经理3场公开竞聘会,建立了项目班子预备梯队,新开项目班子人选从库中按名次选拔任用。

三是注入“新鲜血液”增活力。创新人才引进机制,通过与浦东人才网、前程无忧等有影响力媒体加强合作,挖掘引进工程管理、市场营销、财务、法务等各业务线条成熟人才51人,有效补充岗位人才缺口,优化人才结构。

通过精诚学堂“学”、公开竞聘“选”、成熟人才“引”一套“组合拳”,打开了人才培养的新局面,不断提升各业务线条管理水平,推动分公司提高核心竞争力,为实现全年目标奠定坚实基础。(华东分公司 李国庆  韩笑)

返回顶部